Consiste en orientar la operación hacia un cambio continuo, y sostiene que calidad y eficiencia
solo pueden mejorarse mediante una constante evolución. La gerencia debe evaluar de manera
continua las razones para competir en todos los mercados y dentro de cada ramo del negocio, y
de igual manera estar abierta a la investigación de oportunidades.
Comenzar sobre una base limpia
Cuando una paradigma cambia, todo vuelve a comenzar. Cuando se presenta una modificación
trascendental, quienes toman la oportunidad y ventaja del cambio sobrepasan a quienes no lo
hacen. Las oportunidades que presentan los cambios son limitadas, pues ofrecen una base
limpia (nueva) para la aplicación creativa de nuevas técnicas, materiales y procesos
Organizar con base en resultados, no en tareas
Este principio sugiere que una persona ejecute todos los pasos de un proceso. Diseñar el trabajo
de esa persona con base en objetivo o resultados en vez de una sola tarea.
Unir actividades paralelas en lugar de integrar sus resultados
Este principio llama a crear nexos entre funciones paralelas y a coordinarlas durante el proceso
en si, no después de que el mismo haya terminado. (Las redes de comunicación bases de datos
compartidas y la teleconferencia pueden unir a los grupos independientes para que la
coordinación sea progresiva.
El centro de la toma de decisiones debe estar en donde se ejecuta el trabajo, y debe
crearse un control dentro del proceso
Sugiere que la misma gente que realiza el trabajo debe ser responsable de tomar sus propias
decisiones y que el proceso en si puede poseer controles.
Piense en grande
Nadie en una organización quiere llevar a cabo un proceso de reingeniera. Crea confusión y
afecta las costumbres de la gente si la gerencia mayor respalda el esfuerzo y sobrevive a los
cínicos como podría la gente tomar en serio la Reingeniería. Si los gerentes poseen una visión
adecuada, la Reingeniería proveerá el cambio.
Cultura Corporativa
Los proyectos de cambio, pueden adoptar como meta el cambio de la cultura corporativa,
cuando se intenta muchos cambios. Pero al mismo tiempo
Realizado Por:
FLORES WILMER
SULBARAN SAMARI
GONZALEZ JANCARLOS
LEON YOAN
